FESCO广东凯时乐成举行《组织厘革配景下员工关系治理新挑战与解决计划》沙龙
2024.07.20
作者：FESCO广东凯时
为资助企业深入明确并有用治理用工危害，提升企业治理水平，助力企业稳固生长，7月9日，凯时（下称“FESCO广东凯时”）特组织开展《组织厘革配景下员工关系治理新挑战与解决计划》沙龙运动。
运动最先，FESCO广东凯时产品外包拓展事业部总司理郑丽虹作接待致辞，首先对列位企业来宾的到来体现热烈接待，分享了公司关于人力资源的整体解决计划，并体现希望与各方开放相助，共赢未来。
本场沙龙运动约请了国家高级人力资源治理师张步磊先生主讲，张先生拥有15年+企业内外劳动关系治理履历，曾服务多家着名企业，孵化数家创业公司。
运动最先，FESCO广东凯时产品外包拓展事业部总司理郑丽虹作接待致辞，首先对列位企业来宾的到来体现热烈接待，分享了公司关于人力资源的整体解决计划，并体现希望与各方开放相助，共赢未来。
本场沙龙运动约请了国家高级人力资源治理师张步磊先生主讲，张先生拥有15年+企业内外劳动关系治理履历，曾服务多家着名企业，孵化数家创业公司。
现场团结理论与富厚的实践案例开讲，内容涵盖了员工各流程的的危害识别、规避，并提供了应对战略。
本次运动每位来宾收获满满，获得了加入活感职员的高度评价，通太过享履历、讨论问题和探索解决计划，深入探讨了员工关系治理的议题，为与会者提供了名贵的适用技巧和专业指导，使与会者关于目今用工模式下的挑战有了更深入的明确和应对战略。
初心如磐，笃行致远。未来，FESCO广东凯时将一连施展平台聚合之力，通过优质的产品服务笃定前行，助力企业优化人力资源治理效率。
